只会功能测试的我，核心竞争力在哪儿?

在现实工作中，测试的工作在很多人眼里就是“点点点”，特别是在推进开发自测或者向上级汇报的时候，测试的工作显得那么平白无奇。在进行面试的时候也会被问到，你觉得你的优势在哪里？感觉功能测试人员就是可有可无的。

围绕这个问题，我们可以总结为一个问题进行回答：作为测试，我们的核心竞争力在哪里？即便是我们只是一个功能测试人员，我们可以通过以下几点构建自己的核心竞争力：

1、细致入微的测试执行能力

• 精准的用例执行：你在功能测试方面积累的经验使你能够非常精准地执行测试用例。你知道如何按照步骤进行操作，并且对于每个预期结果都能仔细核对。
• 错误发现敏锐度：由于长期专注于功能测试，你对功能缺陷有很高的敏感度。

2、深入的业务理解能力

• 业务逻辑精通：通过大量的功能测试，你对软件所承载的业务逻辑有深入的理解。无论是电商系统中的购物流程、金融软件中的交易规则，还是医疗系统中的病历管理流程，你都能清楚地掌握。
• 用户视角的功能验证：你能够站在用户的角度去思考和验证功能。因为你熟悉业务流程，所以能更好地模拟用户的各种操作场景，包括正常操作和一些异常的边缘情况。

3、全面的功能测试文档撰写能力

• 详细的测试用例编写：你擅长编写功能测试用例文档，能够将复杂的功能测试场景和步骤详细地记录下来。这些用例文档不仅包括基本的操作步骤和预期结果，还会考虑到各种边界条件和异常情况。
• 清晰的缺陷报告撰写：当发现功能缺陷时，你能撰写清晰、准确的缺陷报告。缺陷报告中会包含重现缺陷的详细步骤、实际结果与预期结果的对比、缺陷的严重程度和优先级等重要信息。这使得开发人员能够快速理解问题所在，并有效地进行修复。对于一个团队协作的软件开发项目，这种高质量的缺陷报告是提高开发效率和质量的关键因素之一。

4、有效的回归测试能力

• 功能回归测试策略制定：你知道如何针对功能变更或缺陷修复进行有效的回归测试。你能够根据软件的功能架构和变更范围，合理地确定回归测试的重点和范围。
• 高效的回归测试执行：在执行回归测试时，你能够利用之前的测试经验和资源，高效地完成测试任务。你可以复用部分原有的测试用例，同时针对变更部分重点测试，在保证软件质量的同时，节省测试时间和资源。

另外，功能测试人员也要不断地学习各种不同的测试工具（性能测试工具Jmeter、接口测试Postman），学习其他测试类型（性能测试、自动化测试、安全测试等），学习新技术（人工智能、大数据等），总之，要不断地学习，才是保持竞争力的关键。